在全体安富家人们的朗朗读书中，安富周早会开始啦。
按照周会流程，开始依旧是我们全体的安富家人一起背诵《六项精进》大纲，几乎每一位员工，都能一字不落的辈背诵出来。紧接着背诵我们的使命价值观，全体落座，开始了今天的周会。
安富早会-刘总讲话
如往常一样，早会由我们刘总主持进行。一个公司要想实现员工的物质精神双幸福，是靠老板吗？刘总告诉我们，一个公司的发展离不开每个员工的付出，一线员工，更是公司发展的主力军。人生的幸福有四点，一是被爱，被身边爱，被喜欢的人爱，被世界所偏爱；二是被需要，被朋友需要，被家人需要，被社会需要；三是被赞赏，四是 有价值。
实现员工物质幸福的前提是公司实现盈利，如果公司出现赤字，订单下滑，员工的工资也无法得到稳定。盈利即利润，那利润多少才算高呢?这个没有定义，假如说我们现在公司的时间附加值为15元/小时，员工工时为20元/小时，那么，公司将亏损5元/小时以上因为出去人工成本，因为还有机器设备折旧和现金流动成本。
刘总告诉我们，想要公司盈利必须要做到经费蕞小化，销售蕞大化，周期蕞短化，每个公司的发展都离不开每一位员工的付出，在安富，我们有一致的目标，我们是命运的共同体，我们将一起通过自己的努力，壮大，变强。
